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La crise sanitaire a mis en lumière l’importance cruciale des acteurs de la propreté. Chez DECLICNET, nous sommes convaincus de la valeur de notre métier depuis plus de 30 ans : le nettoyage professionnel. Les agents d’entretien sont des maillons essentiels pour assurer un environnement sûr et sain.
Chez DECLICNET, nous prenons nos responsabilités très au sérieux. Nous sommes conscients des responsabilités humaines, de la qualité de service et des réglementations en matière d’hygiène, de sécurité et de santé au travail. Pour nous, le « propre » nécessite une véritable expertise et des compétences spécialisées.
Nous assumons cette responsabilité avec éthique, professionnalisme et proximité avec nos clients et nos équipes. Nous nous rencontrons avec nos clients pour établir un cahier des charges adapté à leurs besoins spécifiques et identifier les attentes de leur public en matière de propreté. Nos équipes de nettoyage professionnel interviennent exclusivement à Paris et sa petite couronne pour garantir une souplesse et une réactivité optimales.
Chez DECLICNET, nous savons qu’une mauvaise compréhension des contraintes peut parfois générer des insatisfactions. C’est pourquoi nous prenons le temps de réaliser un diagnostic préalable pour garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes fiers d’être membre de la FEP, la Fédération des Entreprises de Propreté et Services Associés, qui nous permet de rester informés et d’être conseillés sur les questions juridiques, économiques, techniques et de formation.
Chez DECLICNET, nous sommes devenus, au fil de plus de 30 ans d’expérience, un acteur reconnu du nettoyage professionnel. Experts et responsables, nous nous engageons auprès de nos clients avec éthique et professionnalisme. En réalisant un diagnostic préalable et en établissant des cahiers des charges adaptés, nous offrons à la fois souplesse et réactivité à nos clients.
Fiers de nos 300 agents expérimentés, nous entretenons une proximité avec tous nos clients, aussi bien dans l’échange que géographique, pour leur assurer un environnement sain.
Nous considérons que la propreté est une activité de soutien dans laquelle la dimension humaine est prépondérante.
Nous sommes fiers de nous appuyer au quotidien sur le savoir-faire de 300 agents d’entretien et chefs d’équipe dont l’agilité est pour
beaucoup dans la qualité du travail que nous réalisons ensemble. Nous sommes heureux de compter parmi nous des salariés de parfois 10 ans d’ancienneté.
Cette longévité est une vraie valeur ajoutée pour nos clients qui peuvent s’appuyer sur notre expertise pour faire le lien entre les clauses
sociales (par exemple, le transfert conventionnel), et la spécificité de leur activité.
Vous souhaitez rejoindre une équipe qui fait écho à votre propre conception des métiers de propreté ?
Nous serions heureux d’étudier votre dossier !